HR-adviseur regio Oost-Achterhoek
Ben jij een enthousiaste en doortastende HR-adviseur? Dan komen we graag in contact met jou!
HOOG ondersteunt 140 huisartsenpraktijken in Oost-Gelderland. Wij behartigen de belangen van huisartsen en zorgen dat zij zich kunnen richten op hoogwaardige zorg voor ruim 430.000 inwoners.
Wegens interne doorstroom binnen ons HR team zijn wij op zoek naar een:
HR-adviseur regio Oost Achterhoek (28 – 32 uur per week)
Het HRM team bestaat uit 11 specialisten op het gebied van HR Advies, HR administratie en Opleidingen. Een hecht team. De vier HR-adviseurs adviseren en ondersteunen huisartsen en leidinggevenden van zowel medewerkers die direct zorg verlenen (denk aan triagisten, doktersassistenten, praktijkondersteuners) als ook het management van de ondersteunende organisatie (denk aan wijkmanagers, consulenten en stafmedewerkers.
Wat ga je doen?
Als allround HR-adviseur ben je lid van het regionale MT, run je zelfstandig je eigen regio en ben jij een betrouwbare sparringpartner voor huisartsen en leidinggevenden. Je ondersteunt en optimaliseert HR-processen en begeleidt werving, ziekteverzuim en beleidsontwikkeling. Naast het HR-advieswerk fungeer je ook als leidinggevend aanspreekpunt voor onze Inleenmedewerkers, die feitelijk werkzaam zijn in één of meerdere praktijken. Zij worden inhoudelijk aangestuurd door de praktijk. Met jouw inzet draag je actief bij aan toekomstbestendige huisartsenzorg in een krappe arbeidsmarkt.
Kortom; een uitdagende allround HR adviesfunctie waarbij iedere dag er anders uit zal zien. De ene dag werk je op kantoor, dan weer op een locatie of je werkt vanuit huis.
Wie zoeken wij?
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en proactieve collega met een goed moreel kompas. Een ondernemende netwerker en teamplayer die goed kan luisteren en stevig in de schoenen staan. Je kunt goed plannen en organiseren, bent positief ingesteld en gaat probleemoplossend te werk. Vanuit zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid ben jij in staat je het werk snel eigen te maken.
Wat bieden wij?
Een uitdagende baan met volop ruimte voor persoonlijke groei om jouw talenten verder te ontwikkelen. We starten met jaarcontract. De arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO Huisartsenzorg (Schaal 8, thans €4.095 - 5.358 op fulltime basis).
En verder:
- Een laptop en een telefoon van het werk
- Een vitaliteitsbudget
- Een Persoonlijk OntwikkelBudget om jou verder te laten groeien in je functie
- Hybride werklocatie: bij praktijken, regiokantoor (vnl. Winterswijk), hoofdkantoor Apeldoorn en thuis.
- Vanzelfsprekend behoort thuiswerken tot de mogelijkheden
- Een thuiswerkvergoeding/reiskostenvergoeding woon-werkverkeer
Wat vragen wij van jou?
- Een afgeronde HBO-opleiding, en ervaring in een soortgelijke functie.
- Je bent communicatief vaardig, durft initiatief te nemen en hebt een dienstverlenende en verbindende instelling.
- Procesmatig sterk en gericht op resultaten.
- Je beschikt over een eigen auto om locaties te kunnen bezoeken en woont bij voorkeur in de Achterhoek.
Interesse?
Voor vragen: bel gerust met Ruth Bolink, HR adviseur regio Oost Achterhoek (06-58902978, rbolink@hoogzorg.nl) of Peter Vos, manager HRM (06-58984883, pvos@hoogzorg.nl), zij staan je graag te woord! Wij ontvangen je CV en motivatie graag zo spoedig mogelijk.
Tot slot
- Voor de functie is een actuele verklaring omtrent gedrag (VOG) vereist.
- Wij werven in- en extern tegelijkertijd.
- En wij stellen geen prijs op acquisitie naar aanleiding van deze vacature.